2月25日，市发改委召开机关效能提升行动会议，深入贯彻落实全市效能提升行动会议精神，对全委效能提升工作再动员、再部署，推动机关效能建设从专项整治向纵深拓展，向常态长效转变。党组书记、主任樊双全主持会议，机关党委副书记、二级调研员武文赤传达全市效能提升行动会议精神，通报前期全委机关效能建设突出问题专项整治工作进展。机关全体人员、下属单位副科级以上干部参加会议。

会议指出，全委上下必须把思想和行动统一到市委、市政府决策部署上来，深刻认识效能提升是践行正确政绩观的必然要求、是发改部门履职尽责的核心支撑、是解决自身问题的迫切需要，要以彻底的自我革命精神推进效能提升，以开局就是决战、起步就是冲刺的姿态，全力夺取首季“开门红”，为全市“十五五”开好局起好步、加快建设“一城两区三门户”贡献发改力量。

会议强调，要结合职能职责和前期整治发现的问题，瞄准“浮庸懒滑慢贪”六大顽疾，靶向发力，系统施治。聚焦“浮”的问题，大兴求真务实之风。重点整治包联帮扶方面调查研究不深、现场研判联络不紧；公文办理方面粗枝大叶、审核不细、把关不严；基础数据方面，业务不精、底数不清、分析不透等现象。聚焦“庸”的问题，大兴争创一流之风。重点整治在经济运行、项目推进、政策把握、资金争取方面，思想平庸、本领不强、标准不高、得过且过、是非不明、轻重不分、反应迟钝、办法不多等现象。聚焦“懒”的问题，大兴勤勉敬业之风。重点整治在业务学习、问题研究、基层处置、结果反馈、工作复盘方面，被动接受、浅尝辄止、无所事事、安于现状、消极观望等现象。聚焦“滑”的问题，大兴朴实厚道之风。重点整治在统筹协调、交办督促、会商合作方面，等靠、回避、应付、推诿、挑肥拣瘦、推三阻四、选择性工作等现象。聚焦“慢”的问题，大兴紧抓快干之风。重点整治在请示报告、通知安排、政策出台方面，迟报漏报、满不在乎、自以为是、能慢则慢，能拖就拖等现象。聚焦“贪”的问题，大兴清正廉洁之风。重点整治在法纪规矩、内控制度、流程运转、监督管理、清廉建设方面，主观上自由散漫、私欲过重、信念丧失、吃拿卡要、假公济私；客观上制度缺乏、程序缺失、监督不力、管理不严等现象。

会议要求，2026年是实施“十五五”规划的开局之年，是“一城两区三门户”的发力之年，做好今年的发改工作，意义重大、责任重大。要聚力抓好规划落地实施、经济运行调度、重大项目建设、民生保障改善、系统联动协同等工作，确保各项重大任务落地落实。

会议强调，全委上下要强化责任担当，严格落实三级责任体系，层层传导压力；强化监督问效，常态化开展监督检查，以严督实查推动工作落实；健全长效机制，坚持“当下改”与“长久立”并重，推动效能建设常态长效。

下一步，市发改委将持续发扬“五肯”发改精神，以久久为功的韧劲抓好效能建设，以真抓实干的作风推动工作落实，形成全委上下规范行为、增强本领、改进作风、提升效能的良好氛围，为全市“十五五”开好局起好步、加快建设“一城两区三门户”贡献发改力量！